[NuovoLaboratorio] Fw: [Precog] comunicato su firma ccnl com…

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Author: Carlo Ghione
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Subject: [NuovoLaboratorio] Fw: [Precog] comunicato su firma ccnl commercio e revoca scioperocgil-cisl-uil

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From: l.marinelli@???
To: precog@???
Sent: Friday, July 02, 2004 12:35 PM
Subject: [Precog] comunicato su firma ccnl commercio e revoca scioperocgil-cisl-uil






Firmato il contratto del commercio
Revocato lo sciopero = Gabbati i lavoratori


E' stato firmato il rinnovo del contratto del commercio che riguarda un milione e mezzo di lavoratori e CGIL-CISL-UIL revocano lo sciopero indetto per oggi, venerdì 2 luglio, e domani, sabato 3 luglio.



Cosa prevede l'accordo:



Aumento medio a regime di 125 euro (per il periodo 2003-2006) erogato in quattro tranche:

- 35 euro da luglio 2004

- 37 euro da dicembre 2004

- 23 euro da luglio 2005

- 30 euro da settembre 2006



Una tantum complessiva di 400 euro erogata in due tranche:

- 250 euro a luglio 2004

- 150 euro a gennaio 2005.



SU QUALI PUNTI SI SAREBBE SBLOCCATO L'ACCORDO? QUALI LE MODIFICHE? COSA AVREBBERO OTTENUTO I SINDACATI CONFEDERALI PER REVOCARE LO SCIOPERO E FIRMARE IL RINNOVO?



- spostamento di 3 euro nel secondo biennio

- anticipo di 50 euro dell'una tantum a luglio di quest'anno

- intesa sui contratti a termine



SU CONTRATTI A TERMINE, INTERINALI E PART-TIME, OLTRE CHE SUL SALARIO,

SI CONSUMA LA SVENDITA DEI DIRITTI:



- prevista un'unica causale che contiene praticamente tutte le tipologie (massima discrezionalità)

- il tetto per i contratti a termine passa dal 10% al 20% della forza lavoro

- i contratti interinali potranno essere il 15% della forza lavoro

- il complesso delle due tipologie potrà arrivare al 28% del personale (prima era il 23%).

- le nuove attività sarà possibile utilizzare i contratti a termine senza tetto.

- sono esclusi dal tetto per le assunzioni a termine quelle in sostituzione delle persone che hanno diritto alla conservazione del posto come quelle in malattia o in maternità

- per i part-time flessibilità oraria al 30% della media annua

- estensione dell'apprendistato a tutte le categorie e della loro durata



COSA ABBIAMO RICEVUTO ALLORA?

- un aumento misero che arriva a regime alla fine del 2006 (di fatto passa la quadriennalizzazione), e non c'è così recupero dell'inflazione reale

- l'aumento del lavoro precario tra tempi determinati, interinali, apprendistato e part-time



DICIAMO NO A QUESTO CONTRATTO BIDONE

VOGLIAMO SALARI EUROPEI
NO AI CONTRATTI DI LAVORO CAPESTRO

RdB/CUB Servizi


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